🇯🇵 日本語
🇯🇵 日本語
Тёмная тема
以前は、ナレッジベースは単なる文書のフォルダーでした。「万が一」のために存在していました:指示、規定、回答、表、リンク。
ネuro社員の登場により、ナレッジベースは別の役割を果たし始めます。それはアーカイブではなく、日々の回答のソースになります。
以前は、従業員が必要な文書を自分で探していましたが、今ではネuro社員が会話の中で会社の知識を利用できるようになりました。
これにより、資料に対する考え方が変わります:
ナレッジベースはもはや内部の形式的なものではなく、顧客サービスの一部になります。
小規模ビジネスでは、知識はしばしばオーナーの頭の中に蓄積されています。
彼は、顧客にどう答えるか、どの条件を約束できるか、どこに例外があるか、製品を簡単な言葉でどう説明するかを覚えています。
問題は、そのような記憶はスケールしにくいことです。オーナーが忙しいと、回答が遅くなります。新しい人が加わると、彼はゼロから学ばなければなりません。
ナレッジベースは、重要な意味を頭の中からシステムに移すのに役立ちます。
ネuro社員にとって、重要なのは事実だけでなく、ルールもです。
必要なもの:
そうすれば、ネuro社員は「平均的なインターネット」のように答えるのではなく、特定の会社の代表として答えることができます。
良いナレッジベースは、一度で永遠に作成されるわけではありません。
顧客からの新しい質問は、ギャップを示すことがあります:
こうして顧客との対話がビジネス改善の源となります。
ナレッジベースはもはや文書の保管場所ではありません。
ネuro社員がいるビジネスにとって、それは真実の作業ソースです:顧客への回答の速度、精度、安全性はこれに依存しています。
ナレッジベースの準備方法や、接続できるソースについて学びましょう。