🇭🇷 Hrvatski
🇭🇷 Hrvatski
Тёмная тема
Za mnoge klijente, prvi kontakt s tvrtkom danas izgleda jednostavno: osoba piše na Telegramu ili drugom messengeru i čeka brzi odgovor.
Ne razmišlja o unutarnjoj strukturi poslovanja. Njemu nije važno tko je trenutno zauzet, tko je na odmoru i gdje se nalazi potrebna informacija. Za klijenta postoji samo jedan osjećaj: tvrtka odgovara brzo ili šuti.
Messengeri su skratili vrijeme čekanja. Ako je ranije klijent mogao mirno čekati odgovor na e-mail, u chat-u se pauza osjećava jače.
Kada osoba postavi pitanje, često je već spremna krenuti dalje:
Ako odgovora nema, interes brzo opada. Ponekad klijent jednostavno ode tamo gdje su mu brže odgovorili.
Mala poduzeća rijetko imaju odvojeni veliki tim za podršku. Često poruke čita vlasnik, menadžer ili nekoliko zaposlenika između drugih zadataka.
Zbog toga se javljaju tipične situacije:
To nije uvijek problem ljudi. Često je to problem opterećenja i nedostatka sustava.
Neurozaposlenik se dobro uklapa kao prva linija reakcije.
Može:
Tako messenger postaje ne samo kanal komunikacije, već radni ulaz u poslovni proces.
Glavna promjena je da klijent prestaje upadati u tišinu.
Čak i ako konačnu odluku donosi osoba, neurozaposlenik može održati kontakt: objasniti osnovne stvari, pokazati sljedeći korak i spriječiti da zahtjev izgubi.
Za poslovanje je ovo posebno važno u trenucima kada je tim zauzet, broj poruka raste ili upiti dolaze izvan radnog vremena.
Messengeri su postali ulazna točka u poslovanje. Stoga brzina i kvaliteta prvog odgovora postaju dio usluge.
Tvrtke koje znaju brzo reagirati i ne gubiti kontekst dijaloga izgledaju klijentima organiziranije i pouzdanije.
Više informacija: Kako neurozaposlenik radi u Telegramu i Koje zadatke možemo prenijeti.