Liens de recrutement de neuro-employés sur Telegram

Les liens de recrutement aident à amener une personne directement au bon scénario dans Telegram.

C'est pratique lorsqu'il est nécessaire de lancer un neuro-employé à partir de publicités, de sites internet, de publications, de présentations ou de messages personnels.

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À quoi cela ressemble

Dans l'écosystème, le bot @aiworkersbot est utilisé.

Le lien peut ressembler à ceci :

https://t.me/aiworkersbot?start=P...

Ou ainsi, si le lien mène à un sujet/scénario spécifique :

https://t.me/aiworkersbot?start=gpt_372

Après avoir cliqué sur le lien, la personne accède à Telegram et commence le scénario souhaité. Ce sujet peut être activé ou dupliqué dans son propre neuro-employé, puis connecté à son bot Telegram via le panneau de gestion.

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Pourquoi ces liens sont-ils nécessaires

Un lien ordinaire vers le bot ouvre simplement un chat.

Un lien de recrutement peut mener plus en profondeur : vers un rôle, un scénario ou une offre spécifique.

Cela aide à :

• lancer le neuro-employé voulu sans explications inutiles ;
• activer rapidement un sujet ou un scénario prêt ;
• relier la publicité à un scénario spécifique ;
• amener le client d'une publication directement dans un dialogue ;
• séparer différentes offres et audiences ;
• construire un entonnoir plus compréhensible.

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Où cela peut être utilisé

Les liens de recrutement peuvent être placés :

• sur un site web ;
• dans des publications Telegram ;
• dans des annonces publicitaires ;
• dans des présentations ;
• dans des QR codes ;
• dans des messages personnels ;
• dans des documents pour partenaires.

Le principal est que la personne comprenne où elle va et ce qui se passera ensuite.

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Pourquoi c'est pratique pour le client

Le client n'a pas besoin de rechercher une application ou de s'inscrire sur une plateforme séparée.

Il clique sur le lien et accède à son Telegram habituel.

Cela réduit la friction : moins d'étapes = plus de chances que la personne engage un dialogue.

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Ce qu'il est important de considérer

Avant de publier les liens, il faut vérifier :

• mène-t-il au scénario correct ;
• l'écran initial est-il clair ;
• le paramètre du lien n'est-il pas obsolète ;
• y a-t-il des promesses qui ne peuvent pas encore être faites ;
• le bot fonctionne-t-il correctement pour un nouvel utilisateur ;
• le sujet souhaité s'ouvre-t-il après activation dans son neuro-employé ;
• peut-on aller plus loin dans Options 🚦 → Panneau de gestion du bot.

Si le lien est utilisé dans une publicité, il est particulièrement important de le tester à l'avance.

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L'essentiel

Le lien de recrutement est un pont entre le contenu externe et le neuro-employé dans Telegram.

Il aide à amener rapidement une personne dans le dialogue souhaité, à activer le sujet voulu et à rendre le lancement de l'expert virtuel plus compréhensible pour le client.

Découvrez comment recruter un neuro-employé, et regardez les possibilités de son fonctionnement dans Telegram.