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A los empleados virtuales también hay que pagarles un salario. Al igual que los empleados vivos, el neuroempleado tiene un pago mensual que afecta sus posibilidades y recursos disponibles.
Esto ayuda a planificar el presupuesto de la empresa y es cómodo para empezar: la suscripción incluye soporte técnico y rápida integración.
Los tokens son la unidad interna de trabajo del neuroempleado. Se diferencian de los tokens de otros proyectos en que la vinculación no está basada en el volumen de texto, sino en el tiempo que el neuroempleado ahorró a su negocio.
Fórmula sencilla:
1$ = 3 600 tokens = 1 neuro-hora
Cuantos más tokens adquieras, más tiempo podrá trabajar el neuroempleado sin interrupciones: responder a clientes, procesar solicitudes, gestionar CRM, controlar tareas.
Para mayor comodidad, hay tres periodos básicos de los que se basan las suscripciones:
| Periodo | Precio | Tokens |
|---|---|---|
| 🕐 Neuro-día | 24$ | 86 400 |
| 🕐 Neuro-semana (7 días) | 168$ | 604 800 |
| 🕐 Neuro-mes (30 días) | 720$ | 2 592 000 |
Es decir:
A partir de estos periodos se construyen las suscripciones:
| Plan | Precio | Qué ofrece |
|---|---|---|
| Personal 🧑💼 | 24$ | Neuro-día de trabajo del empleado. Adecuado para tareas cortas, pruebas, una sola dirección |
| Emprendedor 🚀 | 168$ | Neuro-semana. Adecuado para negocios activos, soporte diario y ventas |
| Negocios 🏢 | 720$ | Neuro-mes. Ocupación total del neuroempleado durante un mes — máxima economía de tiempo |
El salario afecta directamente a los tokens: cuanto mayor sea el plan, más neuro-horas podrá trabajar el empleado y más tareas podrá completar.
Si pagas la suscripción Personal por un año, obtienes condiciones ventajosas:
🎁 240$ por 12 meses — al precio de 10 (10 × 24$ = 240$)
De regalo con el pago anual:
Más información sobre los formatos de consulta — en el artículo «Consultas con el desarrollador».
¿Quieres calcular el plan adecuado? Simplemente escríbenos — te ayudaremos a elegir según tus necesidades.